職位描述：
崗位職責：
1、主持工程部全面管理工作，認真貫徹執行工程建設國家的有關法律、法規制度，嚴格按建設程序辦理。
2、負責公司所承接項目實施中的全過程綜合協調管理，領導和指導所屬項目部正常有序推進項目實施。
3、負責本部門管理人員的職責分工、績效考核，提出對本部門工作人員的晉級、獎懲的建議。
4、負責組織本部門管理人員企業文化和業務學習，不斷提高管理人員履職盡責的能力。
5、負責抓好各項目總體進度、質量、成本的控制綜合管理，做好與公司各部門工作的溝通、協調、對接工作。
6、負責協助總工辦對開工前的每個項目進行圖紙會審和設計交底工作。
7、全面主持工程中各項技術方案的最終決策管理、質量管理、安全、文明施工管理和技術資料的監督管理工作，負責重要經濟性、技術性文件的審核確認簽發。
8、抓好各參建施工單位的協作關系，保證工程建設正常開展。深入項目一線，定期向主管領導匯報工程建設情況及存在的問題，拿出相應的解決辦法，經批準后牽頭組織相應的處置和調整。
9、負責組織召開各項專題會議、組織各項專項檢查并對工程建設情況做出評價和校正，負責統籌建設項目的開工典禮及竣工驗收等。
10、配合商務部門做好項目的結算工作，完成公司領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷，工民建及相關專業，持一級建師證書；
2、八年以上建筑工程單位工作經驗，熟悉工程管理相關工作，其中至少三年一線項目經理等職務經驗，有大型鋼結構項目經驗者優先；
3、有扎實的工程管理專業知識和技能，對鋼結構行業和各相關專業知識有廣泛而深入的了解，熟悉國家標準和規范，熟悉工程施工法規；
4、具備較強的統籌組織、計劃管理、監督執行、團隊領導與人際溝通能力。
5、為人誠實、有擔當、能獨擋一面。人選必須35歲以上45歲以下。
6、能適應較長時間出差。
7、優秀人選可以面洽，有關條件及薪資可以面議。